2月27日上午，宁波广电集团召开2026年度干部职工大会，认真学习贯彻全国宣传部长会议精神，切实按照省市“新春第一会”和宣传思想文化工作会议部署，总结盘点集团2025年主要工作，研究部署2026年重点工作任务，动员集团干部职工进一步“紧起来、动起来、快起来”，锚定目标狠抓落实，全力以赴克难攻坚，努力交出“十五五”开局之年的精彩答卷，为宁波谱写中国式现代化市域实践新篇章、加快建设高水平文化强市作出广电新的贡献。

会议通报了集团2025年获得国家、省市主要荣誉名单，并对集团2025年度考核优秀综合保障部门、优秀员工和优秀工会工作者、工会积极分子代表进行表彰。

考核优秀综合保障部门领奖

考核优秀工作人员代表领奖

优秀工会工作者、工会积极分子代表领奖

广播传媒文化传播中心，广播传媒民生中心、品牌运营中心，电视传媒民生中心，电视传媒融媒传播中心，融媒体技术中心，广电广通移动电视公司，经营发展办公室等7位基层代表在会上先后作了发言，分享了过去一年的甜酸苦辣，交流了新一年工作打算，晒目标、亮举措、比作为、拼干劲，努力以新年新开局的必胜斗志，展现新年新气象新作为。

会议指出，2025年是“十四五”收官之年。“十四五”这五年，集团以“建设深度融合发展的城市新型主流媒体”为目标，大力弘扬“求实务实、专业专注、协力协同、敢打敢拼”作风，踔厉奋发、勇毅前行，克服重重困难挑战，圆满完成预期的目标任务，集团舆论引导力、融合传播力、科技支撑力、产业创新力、管理保障力、人才竞争力都得到进一步提升。2025年，是很不平凡、很不寻常的一年，也是集团坚持稳中求进、持续克难攻坚的实干之年。集团紧扣“1353”总体思路，始终坚持讲政治，用心创制好内容，着力做强新媒体，精心办好大活动，全力稳好经营盘，夯实基座强保障，以更加积极有为的姿态推动各项工作取得新成绩、呈现好态势，为集团“十四五”发展画上圆满句号。继2024年度之后，集团在全市2025年度综合考核中再次被评定为第一等次。

集团党委书记、总裁李可同志代表集团党委向受通报表彰的集体和个人表示祝贺，也对全体干部职工在过去一年的辛勤付出和不懈努力表示感谢和敬意。他在盘点去年集团主要工作、分析宁波广电当前和今后一段时期面临的形势后指出，今年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年，也是宁波加快建设高水平文化强市、集团加快推进主流媒体系统性变革的重要一年。集团今年工作要紧紧围绕“建设长三角一流、全国有影响的城市新型主流媒体”的发展目标，坚持稳中求进、克难攻坚，以加快推进主流媒体系统性变革、积极构建全媒体生产传播格局为引领，奋力推进“五提工程”，助力宁波“十五五”开好局、起好步。

一是推进责任提标工程。始终把讲政治放在首位，严格落实各项政治责任，高标准开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚持正确的政治方向、舆论导向、价值取向，守牢守好意识形态主阵地。

二是推进内容提质工程。聚焦主责主业，增强主题宣传质效，巩固全案策划执行品牌，持续研发文化栏目，提升城市外宣效能，重视文化精品创作，不断巩固壮大主流思想舆论。

三是推进变革提能工程。主动顺应媒体融合发展趋势，坚持以系统思维推进变革，着力重塑全媒体生产机制、优化全媒体平台布局、完善全媒体传播评价体系。

四是推进产业提效工程。全力打好“稳存量、拓增量、调结构、优服务”组合拳，深耕媒体运营板块，壮大智慧科技板块，拓展新媒体投流板块，开发广电新空间板块，优化文化创意板块，力争营收稳中有升。

五是推进保障提升工程。加快广电技术智能化、移动化、超清化转型，着力营造AI+多元应用场景，建成4K 超高清转播车。继续实施人才“三航”工程，深入推进宁波广电“NBMG”青年人才创作营项目。加强合规化管理，完善内控体系制度，着力构建全面预算与绩效考核相统一的高效联动机制。

李可同志强调，骏马自知前程远,不待扬鞭自奋蹄。新的一年，让我们振奋龙马精神、拿出跃马扬鞭的勇气、保持马不停蹄的干劲，坚定信心，砥砺奋进，不怕崎岖路、走稳变革路、勇闯发展路，加快建设长三角一流、全国有影响的城市新型主流媒体，为宁波谱写中国式现代化市域实践新篇章贡献广电应有力量。

集团党委副书记、副总裁、总编辑胡文飞同志主持会议并讲话指出，集团年度工作目标和任务明确后，关键要抓好落实。集团上下要迅速行动起来，以时不我待、只争朝夕的工作状态，振奋精神抓落实，求真务实抓落实，以上率下抓落实，为实现集团各项工作“开门红”“季度好”“全年胜”而共同努力。集团党委班子成员、享受集团副职待遇领导、集团中层副职以上干部、下属企业单位班子成员；集团机关党委委员、机关纪委委员；集团各支部书记、纪检委员；各单位、部门中层干部（主管）及职工代表，共500余人参加会议。

士炎文 黄陈摄